Maria Teresa Maldonado
Dr. Gonzalo Gutierrez poblete
Armando Dominguez Ponce
Propiciar un plan integral de Desarrollo y Crecimiento del Recurso Humano del Servicio de Salud, basado en la coordinación permanente de las acciones de Bienestar Integral y capacitación funcionaria, con el fin de lograr el bienestar, desarrollo y realización personal del funcionario y el fortalecimiento de la organización para el logro de sus objetivos.
Tener funcionarios motivados y comprometidos con el Servicio de Salud.
Mejoramiento de las relaciones interpersonales.
Mejoramiento integral del Bienestar del Personal.
Fortalecimiento de la calidad de la atención a los usuarios internos y externos.
Mayor participación de los funcionarios no profesionales en las actividades de capacitación.
Disminuir el ausentismo laboral
