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GESTION RECURSOS HUMANOS-SALUD 5

"Clima Laboral y Satisfacción al Usuario"

Servicio de Medicina

Hospital Regional de Rancagua



Participantes de la Capacitación

Dr. Roberto Del Pino Rodríguez
Blanca Rojas Miranda
Natalia Zapata Maldonado


Objetivos

Evaluar el clima laboral del servicio de medicina del hospital regional de Rancagua, aplicándo una escala de clima social.
Evaluar satisfacción del usuario del servicio de medicina.
Evaluar luego de concluída la intervención en el clima laboral..

Resultados Esperados



Cumplir los objetivos planteados.
Planificar de acuerdo al resultado de diagnóstico los cambios necesarios.


Sugerencia/ Información Email: Servicio de Salud O'Higgins